多特蒙德高层对马蒂亚斯·萨默尔的批判性言辞作出了回应，这位外部参谋上星期在施洛特贝克宣布愤恨言辞，责备队友缺少赢家心态后表明，多特蒙德领导层存在“对调和的依赖症”。

多特蒙德体育总监塞巴斯蒂安·凯尔在Sat1电视台表明：“我知道他很久了，我信任咱们能很好评价他的言辞。在多特蒙德，没有人在工作中或承当职责时会粉饰太平。终究咱们都想取得成功。咱们会齐心协力，并在内部评论业务。”

首席执行官拉斯·里肯也经过天空体育发声：“咱们刚刚又坐下来谈过。并非每句言辞都白璧无瑕，这存在解读空间。我以为，那些有必要做出的决议计划，与其说是由调和气氛驱动，不如说是源于对职工的明晰希望。”

里肯回忆了这一年并供认：“本年沙龙内部的确存在动乱。有必要做出一些决议计划，这些决议计划从情面视点并不总是简单，但契合沙龙的利益。”

关于萨默尔的效果，里肯弥补道：“咱们其实现已达到共同，咱们评论的业务有98%应该留在内部。对我来说，具有定见明显的人环绕身边一向很重要。他便是这样的人。咱们共同以为沙龙需求绩效文明，需求每位职工都做到最好。有时也需求一些抵触来激起警觉性。咱们正在共同努力。”

萨默尔关于多特蒙德的言辞的确引起了重视，这位多特蒙德参谋在天空体育表明：“咱们有必要中止这样含糊本相，以至于到最后那些说出本相的人反而成了傻瓜。”

萨默尔也直接指向了沙龙管理层：“在对其行为的认知中，有些人具有极佳的个人质量，但缺少领导才干，他们当然会在第一时间感到慌张。”

“沙龙并不缺少调和，多特蒙德患有调和依赖症。这也是沙龙与人们树立联络和酷爱的特质。但假如多特蒙德想要迈出下一步，建设性的批判将改进沙龙。”